Poder Judicial rebasó en más de 300 mdp tope para sueldos: Auditoría del Estado
La ASE emitió 14 observaciones, seis derivaron en solicitudes de aclaración y promociones de responsabilidad administrativa
El Poder Judicial del Estado de Puebla rebasó en más de 300 millones de pesos el límite de gasto permitido para sueldos y salarios durante 2023, debido -según su propia justificación— a la incorporación de personal para el Tribunal de Justicia Administrativa y la Defensoría Pública, como parte de una reforma constitucional, reveló la Auditoría Superior del Estado (ASE) en su revisión a la Cuenta Pública.
El organismo fiscalizador determinó que el gasto en el capítulo 1000, que corresponde a servicios personales, superó el tope legal por un monto de 300 millones 707 mil 340.14 pesos. Este rebase contraviene lo establecido en la Ley de Disciplina Financiera de las Entidades Federativas y los Municipios.
Ante esta observación, el Poder Judicial argumentó que el aumento se debió a una reestructura organizacional y una ampliación presupuestal, derivadas de la integración del Tribunal de Justicia Administrativa y la Defensoría Pública. Esta integración fue resultado de una reforma constitucional publicada en octubre del 2022.
Como parte de la implementación de esa reforma, se crearon 396 plazas para la Sala Especializada en Materia de Responsabilidades Administrativas, además de 10 plazas adicionales para subdirectores y magistrados. También se actualizó el tabulador salarial, se ajustaron los sueldos de magistrados y jueces, se incrementó la compensación J5 en 93 plazas y se actualizó el salario de otras 301 plazas.
Para respaldar estos cambios, el Poder presentó documentos como el Estado Analítico del Ejercicio del Presupuesto de Egresos correspondiente a 2022 y 2023, el Acuerdo General 04/2022 del Consejo de la Judicatura —en el que se aprueba la reestructura y la creación de nuevas unidades—, y los oficios que autorizan la suficiencia presupuestal.
En su dictamen, la ASE solicitó entregar aclaraciones y documentación que justifiquen el incremento en el gasto. También pidió implementar acciones administrativas para asegurar que los estados financieros cumplan con criterios de utilidad, confiabilidad, claridad y oportunidad, lo que permitiría una mejor toma de decisiones.
Además, la ASE recomendó establecer controles internos que garanticen que la información contable esté alineada con las normas emitidas por el Consejo Nacional de Armonización Contable (CONAC).
Pese a señalamientos, el Poder Judicial reporta avances en perspectiva de género
Pese a que el Poder Judicial ha sido señalado en diversas ocasiones por colectivos y organizaciones de mujeres por presuntas irregularidades y una limitada perspectiva de género en su funcionamiento, la Auditoría destacó su labor en este rubro. Incluso, el informe de la auditoría incluye un apartado específico dedicado a este tema.
De acuerdo con la revisión, reportó avances en materia de igualdad de derechos, inclusión y diversidad, así como en la prevención de la violencia de género.
El organismo indicó que se realizaron capacitaciones y talleres orientados a promover la igualdad sustantiva, los cuales forman parte de su Plan Institucional bajo el eje “Protección Integral y Perspectiva de Género Jurisdiccional”. En ese sentido, la ASE concluyó que la entidad fiscalizada atiende el resultado correspondiente.
El informe final concluyó que el Poder Judicial llevó a cabo una gestión razonable de los recursos públicos conforme a las leyes vigentes. Sin embargo, también señaló áreas de mejora en la eficiencia del uso del presupuesto, las cuales quedaron registradas en el apartado de observaciones.
Como parte de la fiscalización correspondiente al periodo del 1 de enero al 31 de diciembre de 2023, la ASE emitió 14 observaciones. De ellas, ocho fueron aclaradas y justificadas durante el proceso. Las seis restantes derivaron en una recomendación, dos solicitudes de aclaración y tres promociones de responsabilidad administrativa sancionatoria.
